开展不忘初心谈心谈话

　　开展不忘初心谈心谈话

　　根据市局主题教育领导小组办公室第二次视频工作会(扩大)会议精神和要求，以及市局第二巡回指导组有关工作要求，我中心将于8月1日起，开展中心领导班子成员主题教育专题民主生活会会前谈心谈话，制定方案如下：

　　一、时间安排

　　8月1日至专题民主生活会召开前。

　　二、谈心谈话范围

　　党员领导干部要安排充足时间，深入开展谈心谈话，做到“三必谈”:1、主要负责同志与班子成员必谈，2、班子成员相互之间必谈，3、班子成员与分管部室主要负责同志必谈。

　　三、谈心谈话主要内容

　　谈心谈话要以听取和提出批评意见和改进建议为主，防止搞形式、走过场、敷衍应付。谈心谈话要一对一、面对面，既谈工作问题、也谈思想问题，既谈自身差距、也提醒对方不足。指出问题要点出具体表现，相互谈透产生问题的原因 及改进措施。相互批评要真点问题，达到红脸出汗、排毒治病的目的。

　　四、有关要求

　　1、按照交易中心主题教育工作安排，各部室安排专人协助分管领导做好谈心谈话安排及谈话记录等相关工作，谈心谈话完成后将相关材料电子档提交至主题教育专班汇总存档，领导班子成员之间谈心谈话工作由综合办公室负责。

　　2、领导班子成员需将谈心谈话内容记录在“不忘初心 牢记使命”党员学习笔记本上，市局第二巡回指导组将抽查中心领导谈心谈话情况。

　　开展不忘初心谈心谈话

　　2019年7月16日，泉州市环境监测站党支部各党小组分别召开“不忘初心、牢记使命”主题教育谈心谈话会议。各党小组围绕“不忘初心、牢记使命”主题教育，从全面从严治党及加强党性修养、认真履职、党风廉政建设等方面进行了谈心谈话。会上，与会人员畅所欲言，开门见山谈看法，开诚布公提建议，分别从支部建设与成长、创新工作方法等方面提出了很好的意见和建议。

　　通过本次谈心谈话，一是进一步了解了党员干部各方面的表现，为客观评价党员干部提供可靠依据;二是有利于激发工作热情、增强责任意识，在谈心谈话中鼓励先进、鞭策后进，特别是对个人工作、生活存在困难的，谈话后及时给予疏导帮助，有效增强党员干部的事业心、责任感。三是有利于及时发现问题、从严监督管理。

　　开展不忘初心谈心谈话

　　一、理论学习方面还没有完全做到全面、系统。学习目的不够明确，学习时缺乏认真思考，只从字面上理解《习近平新时代中国特色社会主义思想》及视察山东重要讲话，没有深刻认识思想精髓，对其内涵理解得不深不透。理论知识与实际城市管理工作没有做到完全学以致用，从客观上总是强调工作忙、任务重，没有处理好工作与学习之间的关系，造成理论知识跟不上形势发展，没能很好地把学习理论与改造自己的主观世界结合起来。

　　二、在干事创业方面有所欠缺，表现在有时面对改革创新不敢啃“硬骨头”，缺乏攻坚克难的志气、敢闯敢试的锐气，没有先例的事不敢拍板，缺少大刀阔斧、奋力开拓的精神头。下一步我们将加强作风建设，改进工作风，坚持以人为本、执法为民的理念，强化班子干事创业、担当作为的责任意识，凝聚班子向心力，形成良好的干事风气。

　　三、在主题教育学习过程中，未及时了解和掌握队员的教育学习及思想状况，存在着重行政执法业务，轻人员思想教育的现象。与队员沟通少，开展谈心活动少，重使用，轻关心;对队员反映问题的渠道关注不够，对涉及队员工作学习、身体素质、等问题，重视不够。

　　四、建议采取多样检查形式。可以通过集中座谈、个别询问、走访群众等形式，主题教育开展的实际效果，听取基层党员和群众的意见建议，了解基层党员的能力素质、工作作风、精神面貌和群众口碑;另外简化活动印证资料，减少不必要的党建资料整理，切实减轻基层党组织负担，确保主题教育受到各级党组织的热烈欢迎。

开展不忘初心谈心谈话

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